该制度旨在解决日本国内劳动力严重短缺的问题，希望接收具备一定专业知识与技能，可直接走上工作岗位的外籍人才。

居留期间：1年、6个月或4个月更新一次，总计时间不超过5年

技能水平：通过考试等评估

原则上不允许家属陪同